Standarti un normas
ISO 9001 – kvalitātes vadība
Lai tirgū gūtu panākums, ir būtiski nodrošināt kvalitāti un klientu apmierinātību, efektivitāti un rīcības ātrumu. Tāpēc uzņēmums OBO jau 1995. gadā saņēma sertifikātu par atbilstību standartam ISO 9001, turklāt mēs pastāvīgi pilnīgojam dažādus darbības aspektus un revīzijās regulāri pārbaudām, ka nodrošinām nemainīgi augstu kvalitāti. Standarts ISO 9001 uzņēmumā OBO nosakām minimālās prasības, kurām ir jāatbilst mūsu produktiem un pakalpojumiem. Ievērojot šo valsts normu kā etalonu, mums ir izdevies gan palielināt ražīgumu un saimnieciskumu, gan saglabāt nemainīgi augstu kvalitāti, tādējādi varam būt starp vadošajiem tirgus dalībniekiem ne tikai pašreizējās darbības valstīs, bet arī jaunās valstīs visā pasaulē.
ISO 14001 – vides pārvaldība
Mūsu vides pārvaldības sistēmas mērķis ir konkrēti noteikt ietekmi uz vidi, kā arī noteikt uzņēmumam saistošās prasības vides jomā, lai varētu izvērtēt datus un pastāvīgi uzlabot rādītājus. Standarts ISO 14001 uzņēmumā OBO varam organizēt darbību saskaņā ar starptautiskām prasībām.
ISO 45001 – veselība un drošība
Uzskatām, ka ilgtspējīgas un saimnieciskas darbības pamats ir veselīgi un motivēti darbinieki. Standarts ISO standarts 45001 nosakām darba drošības un veselības aizsardzības prasības. Uzņēmums OBO ir saņēmis sertifikātus, kas apstiprina atbilstību starptautiski atzītām normām, ar ko apliecinām, ka esam sociāli atbildīgi un izpildām savas saistības iespējami mazināt darbinieku savainojumu, negadījumu un arodslimību risku.
ISO 50001 – energovadība
OBO ir starptautisks uzņēmums, tāpēc darbojas ar lielu atbildību. Mēs to apzināmies, tāpēc atbildīgi taupām enerģiju un resursus. Atbilstīgi starptautiski atzītajam standartam ISO 50001 regulāri pārbaudām, ka mūsu darbība un enerģijas patēriņš ir atbilstīgi. Tādējādi varam uzreiz noteikt, kā varētu ietaupīt, un attiecīgi rīkoties.
Ilgtspēja uzņēmumā OBO: esam apņēmušies īstenot Apvienoto Nāciju Organizācijas 17 mērķus
Apvienoto Nāciju Organizācijas Dienaskārtībā 2030 par ilgtspējīgu attīstību ir noteikti pavisam 17 mērķi, ar kuriem novērst nabadzību, aizsargāt planētu un veicināt taisnīgumu un mieru. OBO ir apņēmies īstenot šos 17 mērķus, kas mums kā starptautiskam uzņēmumam palīdz darboties atbildīgi.
OBO rīcības kodekss par sociālo atbildību
Mēs OBO kā starptautiskā uzņēmumā apzināmies savu sociālo atbildību. UzņēmumaOBO rīcības kodekss par sociālo atbildību(tālāk tekstā RK) nosaka mūsu darbību, it īpaši darba apstākļus, sociālo saderību un saderību ar vidi, kā arī pārredzamību, uzticamu sadarbību un dialogu. RK atspoguļo uzņēmuma OBO sociālās pamatvērtības.
RK ir veidots kā mūsu apņemšanās un palīdz rīkoties atbilstīgi ne tikai atšķirīgiem nosacījumiem globālajā tirgū, bet arī problēmām un sabiedrības vēlmēm, kas rodas, jo pievienotās vērtības ķēdēs ir jāsadarbojas aizvien ciešāk.
Mūsu RK balstās uz nozares organizācijas ZVEI atbilstības vadlīnijām, ko ievēro apvienība Zentralverband Elektrotechnik- und Elektronikindustrie e.V. un tās dalības uzņēmumi.